wtorek, 31 marca 2015

Trend in der Weiterbildung – Vollzeit oder Teilzeit

ebam Akademie

Zunächst erscheint die Frage sehr leicht zu beantworten – was ist vorzuziehen? Eine Weiterbildung unter der Woche von morgens bis abends? Oder lieber in Teilzeit abends oder am Wochenende?

Die Entscheidung ist schwer zu fällen - was ist die richtige Wetierbildung für mich?
Ganz klar – wer einen Job hat, wird den Teilzeitkurs belegen. Wer arbeitssuchend ist, sich in einer Umbruchphase befindet, der wird sich eher in einer Vollzeitmaßnahme wiederfinden.
Bei der Auswahl der passenden Weiterbildung sollte aber auch das persönliche Lernverhalten mit einbezogen werden. Will ich schnell und kompakt bestimmte Inhalte lernen? Oder kann ich mehr aus dem Unterricht mitnehmen, wenn die Unterrichtsphasen sich über einen längeren Zeitraum erstrecken.
Unternehmen, die ihre Mitarbeiter zu Schulungen schicken, bevorzugen häufig die Weiterbildung neben der üblichen Arbeitszeit.
Seminar- und Schulungsanbieter, die in ihrem Portfolio alle denkbaren Zeitmodelle anbieten sind hier klar im Vorteil. Die ebam Business Akademie mit Standorten in München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Frankfurt und Köln bietet ihr gesamtes Schulungsprogramm in sämtlichen Zeitmodellen an – eine für viele Interessierten eine wertvolle Flexibilität. Darüber hinaus haben die ebam Teilnehmer auch noch die Möglichkeit bei Jobwechsel oder Umzug in eine andere Stadt, Zeitmodell oder Standort ihrer Weiterbildung zu wechseln.

Die ebam Business Akademie bietet seit mehr als zwanzig Jahren praxisorientierte Aus- und Weiterbildungen. Zahlreiche Lehrgänge bereiten auf Prüfungen der IHK vor und sind mit Bildungsgutschein förderbar. Inhouse-Seminare zu ausgewählten Themen gehören ebenfalls zum Angebot der ebam Akademie.

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STELLENANGEBOTE NACH UNTERNEHMEN

doubleSlash Net-Business

DPD GeoPost (Deutschland)

DPS timework Personalservice

DPUW Deutsche Pflege und Wohnstift

Dr. Heilmaier & Partner

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Dräger Medical

Drägerwerk AG & Co. KGaA

DRÄXLMAIER Group

Dreamlines

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Dremo Personaldienstleistung

Drive Direct UG...Die Kraftfahrer-Agentur!

Driven Solution

DRK Ambulanzdienst Hamburg

DRK Landesverband Sachsen-Anhalt

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Innovative Abfragetechnik ermöglicht schnelleres Lernen

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Autor : Stefan Pangritz

Der Vokabeltrainer Cramfire nutzt die Fähigkeiten des Kurzzeitgedächtnisses um Vokabeln schnell und effektiv zu lernen. Der Trick besteht in der „gehirngerechteren“ Abfrage der Vokabeln.
Das beliebte Gedächtnisspiel „Ich packe meinen Koffer“, bei dem die Mitspieler eine Gedächtniskette immer wieder aufsagen und um einen Begriff ergänzen müssen, zeigt die Funktionsweise unseres Gehirns ganz anschaulich. Die Begriffe, die am Anfang der Kette stehen und dadurch öfters wiederholt werden, können wir leichter behalten, als die Begriffe weiter hinten in der Kette. Bei den meisten Menschen wird es ab dem siebten Begriff deutlich schwieriger. Das liegt an der Tatsache, dass unser Kurzzeitgedächtnis nur ungefähr sieben Begriffe speichern kann. Erst durch die Wiederholung der Begriffe werden sie gelernt.

Genau hier setzt Cramfire an. Cramfire fragt immer sieben Vokabeln rotierend ab. Erst wenn eine Vokabel zweimal hintereinander gewusst wurde, wird diese Vokabel durch eine neue Vokabel ersetzt. Durch diese „gehringerechte“ Abfragetechnik kann man auch größere Vokabelmengen in deutlich kürzerer Zeit lernen.

Aber nicht nur bei der Abfragetechnik macht Cramfire einiges anders, als andere Vokabeltrainer. Regelmäßiges Vokabellernen ist eine schöne Illusion. Der Schulalltag sieht für die meisten Schüler so aus, dass immer das Fach höchste Priorität hat, bei dem eine Klassenarbeit oder ein Test ansteht. Aber auch Freizeitaktivitäten, wie Musikunterricht, Vereine oder private Termine, machen ein wirklich regelmäßiges Lernen von Vokabeln schwer. Aber fast alle auf dem Markt befindlichen Vokabeltrainer gehen genau davon aus. Die Vokabeln werden in immer länger werdenden Abständen (Phasen) abgefragt. Lernt man mal eine längere Zeit nicht, dann laufen viele Vokabeln auf, die abgearbeitet werden müssen.

Cramfire verfolgt da einen anderen, einen pragmatischeren Weg. Auch beim ihm werden die Vokabeln in einzelnen Lektionen „Karteikästen“ abgespeichert. Für jeden Karteikasten wird übersichtlich der Lernstand angezeigt, so dass der Schüler immer erkennt, wo noch was zu tun ist. Cramfire analysiert ständig, welche Vokabeln schwerer fallen und welche leichter und passt daraufhin die Abfragen dynamisch an.

Der integrierte Vokabeltest, der auch benotet wird, bietet die Möglichkeit das erlangte Wissen noch einmal zu überprüfen und die Prüfungssituation zu simulieren.

Gerade im Zeitalter der sozialen Netzwerke ist man es gewohnt Informationen teilen zu können. Mit Cramfire können die Schüler ihre Vokabeln untereinander teilen, so dass auch der Aufwand der Eingabe geteilt werden kann.

Cramfire ist eine reine Web-Anwendung und läuft mit allen gängigen Browsern. Es steht auch eine Smartphone-Version zur Verfügung, so dass leicht mobil gelernt werden kann.

Nach einer 14-tägigen kostenlosen Testphase kann die Nutzung kostenpflichtig verlängert werden. Der Preis von 14,90 € pro Jahr ist für den Leistungsumfang sicher sehr fair. Dabei ist es gerade für Schüler sehr angenehm, dass das Prepaid-Verfahren zum Einsatz kommt, man also kein Abo abschließen muss und es keine automatische Vertragsverlängerung gibt.

Alternativ gibt es auch die Möglichkeit seinen Account zu verlängern, in dem man Freunde für Cramfire wirbt. Dafür steht jedem Nutzer ein spezieller Link zur Verfügung. Meldet sich ein neuer User über diesen Link an, so wird der eigene Account jeweils um einen Monat verlängert.

10 Tipps für erfolgreiche Jobsuche

Suchst du gerade nach Tipps für erfolgreiche Jobsuche und bist du hier gelandet? Gut für dich: Hier gibt dir Meega.de 10 die wichtigsten und zugleich besten Tipps für Jobsuche:

Bevor du mit der Jobsuche beginnst, stell Dir drei Fragen: Erstens welche Qualifikationen und Fähigkeiten besitzt du? Zweitens wo und wie du sie nutzen kannst? Drittens musst du dir überlegen, wo und wie die Arbeit suchen. Am besten erstelle dir die Liste mit den Namen von Stellen und Berufen, die dich wirklich interessieren und dann notiere die Unternehmen, in denen du die suchen kannst.
Eine gute Arbeit zu bekommen, ist natürlich das höchste Ziel, aber es ist schwer vorherzusehen, wann es erreichen wird. Entwickle einen täglichen, wöchentlichen und monatlichen Zeitplan über die Aktivitäten bei der Jobsuche, und kontrolliere dich selbst.

Bemühe dich den Suchbereich so weit wie möglich zu fassen. Der beste Weg, einen neuen Job zu bekommen, ist durch Bekanntschaften - mehrere Augen sehen bekanntlich mehr als nur zwei!

Die Stellenanzeigen in den Zeitungen reichen leider nicht. Wenn du wirklich einen Traumjob finden willst, musst du selbst sehr aktiv sein und viele mögliche Quellen nutzen. Geh in die Firmen, kauf mehr Jobzeitschriften, besuche die bekanntesten Internetseiten zum Thema Stellensuche.

Häufig wird aufgrund von Zeitmangel und natürlich aus finanzieller Sicht der erstbeste Job angenommen. Versuche einen Job zu bekommen, den du wirklich machen willst und dich zufriedenstellt.

Um sich an einem Arbeitsplatz zufrieden zu fühlen, muss man wissen, was man will. Du musst wissen, was dich motiviert und in welchem Umfeld du am produktivsten bist. Du musst wissen was dich antreibt. Du musst wissen, wobei du Kompromisse eingehen kannst, und wo nicht.

Nur Bewerbungen schreiben, ist nicht die beste Wahl. Du musst selbst Initiative zeigen. Frag vorab telefonisch nach einem Ansprechpartner oder geh in die Firmen, um persönlich nach einem Job zu fragen. Wenn du Engagement zeigst und betonst deine Eignung für diese Arbeit, wird es belohnen. Sei selbstbewusst und wird dich über deinen Wert klar.

Bilde dich immerzu weiter, das bringt dir heutzutage mehr Erfolg im Berufsleben. Je öfter du dich weiterbildest, umso wichtiger wirst du für Arbeitgeber. Auch in der Zukunft wird dir damals leichter sein, einen neuen Job zu finden.

Bevor man einen Traumjob bekommt, wird man viele Vorstellungsgespräche absolvieren und auch Absagen erhalten. Davon sollte man sich jedoch nicht entmutigen lassen, denn eine so lange Suche führt zu einem absoluten Traumjob, dann lohnen sich die Strapazen in jedem Fall. Für ein Vorstellungsgespräch sollte man ein paar mal trainieren.

Heutzutage ist es sehr schwer einen guten Job zu finden dagegen kann man ihn sehr leicht und schnell verlieren. Deshalb sollst du immer auf Änderungen vorbereitet sein. Öffne dich neuen Möglichkeiten. Glaube fest an dich und deine Visionen. Werde kreativ und bleibe motiviert.

Wir hoffen, dass jetzt deine Jobsuche schneller und einfacher verlaufen wird.

Weiterbildung zu SEO, E-Learning, Anzeigenverkauf und Leadership

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Zertifikatsprogramme im April 2015

Die Akademie der Deutschen Medien bietet inzwischen 27 berufsbegleitende Zertifikatsprogramme an. Sie ermöglichen jeweils umfassende und praxisnahe Qualifikation für die neuen, insbesondere digitalen Berufsbilder in Verlagen und Medienunternehmen. Die Teilnehmer erwerben fundierte Kenntnisse, die sie systematisch auf ihre Aufgaben vorbereiten.
Im April können sich die Teilnehmer zum E-Learning-Projektmanager, SEO/SEA-Manager und Mediaberater qualifizieren. Zudem können sich Manager im Bereich Führungskompetenz und Leadership zertifizieren lassen.

Die Zertifikatsprogramme im April

Zertifikat Führungskompetenz und Leadership ADM
(13.-17.04.2015, Literaturhaus München)

Führungskräfte, Bereichs- und Teamleiter aus Verlagen und Medienunternehmen erhalten umfassendes Praxiswissen für die Aufgabe als Führungskraft. Der Zertifikatskurs vermittelt Methoden und Instrumente rund um Leadership und Kommunikation und bietet konkrete Lösungsansätze bei Führungsproblemen. Die Teilnehmer erfahren wie sie ihre Führungskompetenz signifikant verbessern und damit auch den Erfolg und Output ihrer Mitarbeiter steigern können. Zudem erwerben sie Skills, um sicherer aufzutreten und bewusst und wirkungsvoll zu handeln.

Weitere Informationen und Anmeldung:
http://www.medien-akademie.de/seminare/management/fuehrungskompetenz_und_leadership.php

Zertifikat E-Learning-Projektmanager ADM
(13.-17.04.2015, Design Offices Arnulfpark)

Ob Online-Schulung, Webinar, Computer Based Training, Lernplattform oder App – die Relevanz und Verbreitung von E-Learning hat in den letzten Jahren stark zugenommen. Für die Konzeption, Organisation und Evaluation dieser unterschiedlichen E-Learning-Produkte ist das Know-how eines professionellen E-Learning-Projektmanagers notwendig. Um die Mitarbeiter auf diese Aufgaben vorzubereiten, veranstaltet die Akademie der Deutschen Medien den fünftägigen Kurs, der einen Überblick über die wichtigsten Produktformen gibt und alle Schritte der Produktentwicklung behandelt.

Weitere Informationen und Anmeldung:
http://www.medien-akademie.de/zertifikate/elearning_projektmanager_adb.php

Zertifikat SEO/SEA-Manager ADM
(13.-16.04.2015, Design Offices Arnulfpark)

Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Suchmaschinenadvertising (SEA) sind für den Erfolg digitaler Vertriebskanäle elementar. Denn eine gute Sichtbarkeit bei Google & Co. erhöht Produkt- und Markenbekanntheit, Reichweite und nicht zuletzt Umsätze signifikant. SEO und SEA sind dabei besonders wirkungsvoll und kosteneffizient. Der Zertifikatskurs vermittelt umfassend und mit hohem Praxisbezug die Erfolgsfaktoren für SEO und SEA in Medienunternehmen – von den technischen Grundlagen bis zur professionellen Umsetzung von SEO-Maßnahmen und Google-Adwords-Kampagnen.

Weitere Informationen und Anmeldung:
http://www.medien-akademie.de/zertifikate/seo_sea_manager_adb_intensivkurs_mit_zertifikat.php

Zertifikat Mediaberater ADM
(20.-23.04.2015, Literaturhaus München)

Mit der wachsenden Zahl an Werbemitteln – ob innovatives Print-Objekt, Tablet-Werbung oder Social Media-Kampagnen – sind auch die Ansprüche der Kunden an die Anzeigenabteilungen gestiegen. Erwartet werden individuelle Beratung und die passgenaue Zusammenstellung crossmedialer Pakete. Im Zertifikatskurs erhalten die Teilnehmer einen praxisnahen und fundierten Überblick über die wichtigsten Bereiche der Mediaberatung: von der Mediaplanung bis zum Kundentermin.